Event2Job by Talenteo

Le jeudi 26 mars 2026

Sport2Job Clichy #2

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Sport2Job a fait son grand retour pour une 2ᵉ édition en Île-de-France !

Un challenge inclusif alliant emploi, handicap et sport

Retour sur Sport2Job à Clichy 2026 !

Le jeudi 26 mars 2026, Talentéo a réuni entreprises, partenaires emploi et candidats en situation de handicap autour d’un challenge mêlant sport et recrutement inclusif. 

Cette édition a rassemblé :
– 7 entreprises engagées
– 6 partenaires emploi mobilisés
– 15 candidats présents

Le temps d’une journée, recruteurs et candidats ont partagé des activités parasportives accessibles à tous, dans une ambiance conviviale favorisant les échanges et les rencontres autrement.

L’objectif : sortir du cadre classique de l’entretien pour révéler les compétences humaines, la motivation et l’esprit d’équipe.

Cette 2ème édition était parrainée par Khalifa Youme, champion paralympique de cécifoot aux Jeux de Paris 2024, et Ludivine Munos, VP déléguée de la Fédération Française Handisport et ex-Responsable de l’intégration paralympique à Paris 2024.

 

Merci à l’ensemble des entreprises, partenaires et participants pour leur engagement et leur énergie tout au long de cette journée !

Vous voulez en savoir plus ?

👉 Découvrez l’article complet pour tout revivre sur cette seconde édition francilienne

👉 Retour en vidéo sur cette édition

Le Centre sportif et culturel Camille Muffat à Clichy (92) !

Challenge emploi handicap 2025 à Paris

Ce lieu moderne et accueillant, idéalement situé et facile d’accès, est entièrement conçu pour offrir un confort optimal aux participants. 

Événement remporté par :

1

JD Sports

2

Eurosport

3

Groupe Pomona

C’est l’endroit où il faut être

« On a des politiques d’inclusion, on cherche à diversifier et inclure, c’est pour cela qu’on a répondu présent. Aujourd’hui, c’est un acte, c’est l’endroit où il faut être ».

Moncef BECHICHI
Membre du département programmation d’Eurosport

Cela nous a permis de repérer des talents et d’embaucher

« On participe depuis au moins 6 ans aux éditions de Lyon, et à celles de Paris aussi maintenant. Cela nous a permis de repérer des talents et d’embaucher, soit en alternance, soit en CDI. Ce format correspond tout à fait à nos valeurs. C’est très innovant, ça permet de casser les codes ».

Fanny PEREZ
Chargée de l’intégration au sein du Crédit Agricole Technologies & Services

Sport2Job permet de sortir de l’isolement, de rencontrer

« être ici, c’est montrer que France Travail est présent à chaque étape de la recherche d’un emploi. Sur beaucoup trop de situations de vie, les personnes en situation de handicap sont défavorisées. Sport2Job permet de sortir de l’isolement, de rencontrer. Nous n’avons eu que des retours positifs, les candidats se sentent mis en avant et écoutés ».

Mohamed DAFFE
Conseiller emploi France Travail

On ne peut pas être en mode « LinkedIn » quand on fait du sport ensemble.

C’est une manière originale de prendre contact avec des recruteurs. Je suis TDAH, et le sport crée un milieu où je suis à l’aise. On ne peut pas être en mode « LinkedIn » quand on fait du sport ensemble. Ça permet de se mettre en avant d’une manière moins classique. C’est une nouvelle expérience et aussi un peu une aventure ! 

Alex
Candidat

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